Bilan de compétences et CPF en 2017

Depuis janvier 2017, le bilan de compétences est éligible au CPF. Déjà, on constate une montée de la demande de bilan de compétences avec le CPF, notamment sur le hors temps de travail. En effet, pour le salarié qui mobilise son CPF hors temps de travail,  l’employeur n’a aucun droit de regard sur sa décision de formation. Cependant, si le salarié désire utiliser ses heures de CPF sur son temps de travail, il doit en informer son employeur et obtenir son accord sur le calendrier et le contenu de la formation.